עיקרי עוֹפֶרֶת השתמש בביטויים של 3 מילים אלה כדי לעורר שינוי חיובי בצוות שלך

השתמש בביטויים של 3 מילים אלה כדי לעורר שינוי חיובי בצוות שלך

ההורוסקופ שלך למחר

יש אנשים שמשנים ממש את העולם, כמו גנדי, אברהם לינקולן, בן פרנקלין וסטיב ג'ובס.

למרות שזו מטרה שאפתנית לשנות את העולם, אתה עלול לזלזל בכוחך היחיד לשנות את עולמם של הסובבים אותך. אתה לא צריך להיות אופרה שנותן מכוניות חדשות כדי לשנות באופן חיובי את עולמו של מישהו. יש לך את אותו הכוח. אתה אפילו לא צריך לַעֲשׂוֹת כל דבר! אתה צריך רק לומר שלוש מילים פשוטות.

בטי nguyen התחתנה עם tj הולמס

נסה את אחת מההצהרות השלוש-מילוליות האלה, המלאות בכוח, כדי לשנות את עולמו של מישהו כיום:

  • אני אוהב אותך.
  • אני מודה לך.
  • אתה נהדר.
  • אני מצטער.
  • אני סומך עליך.
  • אני מבטיח לך. [ותשמור!]
  • אלוהים יברך אותך.
  • אני יכול לעזור.
  • אני מבין אותך.
  • אתה מוכשר.
  • אני מאמין לך.
  • אתה תצליח.
  • אתה נותן לי השראה.
  • אין בעיה.
  • אני סולח לך.
  • אתה הכי טוב!

בין אם אתה מנהל שיחה ארוכה עם חבר ובין אם פשוט מבצע הזמנה במסעדה, כל מילה עושה את ההבדל. תוצאות האינטראקציות שלך לעיתים נדירות ניטרליות ; הם כמעט תמיד חיוביים או שליליים. שאל את עצמך, 'האם המילים שלי משקפות את המחויבות שלי לעזור לאחרים, ליצור win-win, ללמוד כל הזמן, לאמץ שינוי, לתמוך בהצלחת הצוות שלי?'

מילים הן זרעי המחויבות. אתה שותל את הזרעים בכל תנועת שפתיך. ברגע שהם נאמרים, דבריך גדלים בצורה של תגובה מיידית או שלוקח להם זמן לנבוט. בין אם התוצאה תתברר במוקדם או במאוחר, אינך יכול לדבר מילים של כישלון ותבוסה ולצפות לחיים של הצלחה וניצחון.

שתול את זרעי ההצלחה במוחו ובלבו של מישהו היום. תתחיל אפקט אדווה חיובי שניתן לחוש על ידי אנשים רבים ורחוק קילומטרים רבים, שלא לדבר על ההשפעה החיובית שתרגיש בפנים.

הנה אתגר בן שלוש מילים: פשוט תגיד את זה!

לקבלת תובנות מעשיות בנושא מנהיגות, קרא דפי דוגמה מ ענייני מנהיגות .