ג'ון סטיינבק אולי זכה בפרס נובל אבל הוא עדיין העדיף לכתוב ליד שולחן קטן ולא יציב על סירת הדייג שלו. ענק נוסף של אותיות אמריקאיות, מאיה אנג'לו , אהב להשכיר חדרי מלון ולכתוב על המיטה. פיטר בנצ'לי, שכתב לסתות , גברה על שניהם - הוא כתב את המותחן מחדרו האחורי המפוצל של בית חרושת לתנורים.
כל אלה עשויים לגרום לך להסיק כי סופרים הם חבורה של ברווזים מוזרים. זה אולי נכון, אך על פי לאחרונה מתחשב ניו יורקר לְחַבֵּר מהסופר הנמכר ביותר ופרופסור בג'ורג'טאון קאל ניופורט , זהו הלקח הלא נכון של טיפוסים פחות ספרותיים לנקוט בגישה יוצאת הדופן של כותבים אלה לפריון.
ניופורט מתעקש כי עשרות שנים לפני המעבר האחרון שלנו לעבודה מרחוק גילו מחברים אלה משהו שרבים מאיתנו הולכים ללמוד בחודשים ובשנים הקרובות: עבודה קרובה למכות ביתיות עובדת בבית.
מצא את חור הפרודוקטיביות שלך.
מכנה את אנשי סטיינבק ואנג'לו 'עובדי הידע המקוריים מהבית', טוען ניופורט שהם אינטואיציים למשהו שרבים מאיתנו פשוט מבינים עכשיו. המוח האנושי הוא מכונת יצירת אסוציאציות, מה שמקשה מאוד על שמירה על מיקוד מקצועי בסביבה לא מקצועית.
בן כמה קרסון ג'ונס
'הבית מלא במוכר, והמוכר נוח את תשומת ליבנו, ומערער את המחול העצבני העדין הנדרש לחשיבה צלולה. כשאנחנו מעבירים את סל הכביסה מחוץ למשרד הביתי שלנו (aka חדר השינה שלנו), המוח שלנו עובר לעבר מטלות ביתיות, גם כשאנחנו רוצים לשמור על התמקדות שלנו אימייל , או בקרוב תקריב פגישה, או כל דבר אחר שצריך לעשות ', מסביר ניופורט.
בת כמה תמי ברדשו
מתמודדים עם מנהלים אוהבי זמן ומנכ'לי נדל'ן מסחרי עשוי לענות, 'אז כולם יחזרו למשרד.' אבל למשרד יש סט משלה של הסחות דעת אינסופיות, והשנה הבהירה לעובדים רבים גביש כמה זמן ושפיות הם מפסידים להיכנס למשרד מדי יום.
הפיתרון, כפי שגילו שטיינבק ואנג'לו לפני זמן רב, הוא למצוא מרחב שלישי עם אסוציאציות מוגבלות ומעט הפרעות. זה לא צריך להיות מרשים או אפילו שקט. אך כדי להימנע מהגיהנום של נסיעה לעבודה, זה אמור להיות רק טיול מהבית שלך.
'אותם מניעים שהסיעו את אנג'לו לחדר מלון חשוף קירות ובנצ'לי לחברת אספקת תנורים, יחולו לפתע בהיקף גדול', מצהיר ניופורט. ״עובדים רבים לא ישובו למשרד בקרוב, אך אם הם יעבירו את מאמציהם לחלוטין לבתיהם לטווח הארוך, עשויים להיות מעוררים סבל באופן בלתי צפוי ולא פרודוקטיבי. עלינו לשקול אפשרות שלישית לרגע הנוכחי שלנו, ואם אנו מחפשים מחברים לקבלת השראה, מתגלה אלטרנטיבה כזו: עבודה מקרוב לבית. '
הבוסים, הוא ממשיך, צריכים לתמוך ו / או לסבסד באופן פעיל את מאמציהם של עובדיהם למצוא גרסה משלהם לסירת הדייג של שטיינבק, להיות בית קפה מקומי או שולחן המושכר לפי שעות או יום.
קיאן לאולי ומרדית' מיקאלסון
עליה תענה מכלול התנועה המשותפת לעבודה, 'כן, זה מה שסיפרנו לך במשך שנים.' הרעיון של חלל שלישי שאינו המשרד וגם לא הבית אינו חדש, מודה ניופורט, אך הודות למגפה זו פריצת פרודוקטיביות שהגיע הזמן סוף סוף.
'אם ארגון מתכנן לאפשר עבודה מרחוק, העלות הנוספת לסבסוד יכולתם של העובדים לברוח מהיסח הדעת במשק הבית תהיה יותר מכספית הן באיכות העבודה המוגברת שהופקה והן בשיפור האושר של העובדים, מה שיוביל לשחיקה פחותה ולהפחתה. churn, 'ניופורט רודף אחרי הבוסים.
אך גם אם המנהל שלך אינו מספיק קדימה כדי לתמוך במאמציך למצוא את מסתור הפרודוקטיביות שלך, אינך זקוק לאישורו כדי לגנוב את הרעיון מכמה מהסופרים היקרים ביותר באמריקה. סככת גן, חדר חילוף של חבר או אזור הפיקניק של הפארק המקומי שלכם יכולים להיות כל מה שאתם צריכים כדי להגדיל באופן קיצוני את התפוקה שלכם מהבית.
