זו שאלת הראיון הכי מושמצת בכל הזמנים:
מהי החולשה הגדולה ביותר שלך?
אך בין אם אתה מחפש עבודה שיושב בראיון לתפקיד החלומי שלך, או יזם שמנהל עסק משלך, יש הרבה מה שאתה יכול ללמוד מהשאלה הזו.
בוא ניקח את תרחיש הראיון. איך היית עונה על השאלה לעיל?
א. הַכחָשָׁה: אני לא באמת יכול לחשוב על חולשות.
ב. להסוות את כוחך כחולשה: אני פרפקציוניסט.
ג. תן שם לתכונה שלא תהיה לה השפעה ממשית על העבודה שלך: אני נהיה עצבני מאוד לדבר מול קבוצות גדולות.
ד. התוודה על חולשה אמיתית שאתה מרגיש שעלולה לאבד לך את העבודה.
התשובה הנכונה היא ד. תן לי להסביר מדוע.
התשובות א - ג הן אשפה. תחשוב על זה: מראיינים שואלים את אותה שאלה לעשרות, לפעמים מאות מועמדים. הם שמעו את כל מה שניתן להעלות על הדעת, והתשובות א - ג מהוות כ- 95% ממה שנזרק לעברם.
אך מה מטרת השאלה הזו?
המראיין רוצה לראות אילו תכונות ייחודיות אתה מביא לחברה. איך אתה מתמודד עם אתגרים? האם אתה יכול לזהות נכון בעיות? אתה יכול להיות ביקורתי עצמי?
בכדי להתוודות על חולשה אמיתית נדרשת השתקפות עצמית, תובנה ואומץ. ואלה תכונות ש כל אחד צרכים, לא רק מחפשי עבודה.
בת כמה טרייסי mccool
המפתח הוא ל למעשה מהרהר בשאלה זו. אין תשובות למיקרוגל. אתה עשוי לחשוב אילו צרות היו לך בעבר וכיצד למדת מהן. איך שיפרת את עצמך? זה יכול לעזור לבקש מאחרים לתת לך משוב כנה. כל זה לוקח זמן ושיקול דעת.
והכי חשוב, דאג לזהות כיצד אתה נלחם בחולשתך. אם זה פגם באישיות, אילו צעדים אתה נוקט בכדי להילחם בו? איך אתה מתכנן להתגבר על זה?
התבונן בתשובות מסוג זה בפעולה - נניח שאתה המראיין. אתה שואל את השאלה ונפגש עם התגובה הבאה:
גיליתי שחולשה מרכזית שלי היא הרצון שלי להיות גורם שלום - לאשמה. יש לי נטייה להיות 'נחמדים מדי' ... שיכולה להוות בעיה גדולה עבור מנהיג צוות. לעתים קרובות אני צריך לומר לאנשים מה הם צריכים לשמוע, ולא רק מה שהם רוצים לשמוע. זה לא בא לי באופן טבעי.
אני יודע כבר שנים שזה אתגר מיוחד שלי, ולכן אני נותן תשומת לב רבה לסגנון המשוב שלי. אני מתכונן ביסודיות לפני שאני מעביר ביקורת בונה; אני מוודא שהוא מגובה בדוגמאות או במחקר במידת הצורך. לפעמים אני אפילו מתרגל בקול רם איך אני רוצה לומר את זה, כדי שאוכל לדבר בביטחון רב יותר.
כדי להיות ברור, התשובה לעיל אינה 'מה שאתה אמור לומר' כדי לענות על שאלה זו. אין 'מה שאתה אמור לומר'. זו דוגמה למה שאדם אחד עשוי להעלות על דעתו, בהתבסס על השתקפות עצמית ומשוב מאחרים. האמת, זו הערכה כנה של אחת מהן שֶׁלִי החולשות הגדולות ביותר.
התשובה שלך (וצריכה) תיראה אחרת לגמרי; זה צריך להתאים לאישיות ולחוויות שלך. יותר מכל זה צריך להיות כנה.
רוב האנשים שונאים את השאלה הזו מכיוון שהם לא נוהגים לנסות לשפר את עצמם - ובדיוק לכן שאלה זו יכולה להועיל. אם אתה חושש להעמיד את עצמך שם בפני אדם זר לחלוטין, זכור רק: האדם שירוויח יותר מכל מהתשובה הזו הוא אתה .
ובגלל זה, בין אם אתם מחפשים עבודה חדשה ובין אם אתם כבר הבוס של עצמכם, התשובה לשאלה זו לא יסולא בפז.
אז גם אם אתה אף פעם לא עונה על זה לאף אחד אחר, ודא שאתה יכול לענות על זה בעצמך.
