עיקרי חיי הסטארט-אפ למה אתה לא צריך לדאוג להתקשר לחולה

למה אתה לא צריך לדאוג להתקשר לחולה

לעולם לא קל להתקשר לחולים, בין אם אתה מנהל חברה ובין אם רק מתחיל את הקריירה שלך. סביר להניח שאתה מרגיש ששהיה בחוץ, אפילו ליום אחד, פירושה לאכזב מישהו.

אם אתה עובד מצפוני, יכול להיות קל להניח שמשרדך איכשהו ייעלב מהיעדרותך. זה עשוי להיות נכון במיוחד אם אתה אחד מני רביםאנשים שקוראים לחולים כשאתה באמת לא.

אתה יכול להיות בטוח שהבוס או העמיתים שלך יכולים לראות נכון דרך השקר שלך . אבל אל תניח שמישהו מכין את גלאי השקר. מניסיוני, המחשבה הראשונה בראשם של כולם היא ככל הנראה, 'איך זה ישפיע עלי?'

מה טים יגר עושה למחייתו

אתה עדיין יכול להתקשר חולה ושמור על העבודה שלך. המפתח הוא להבין תחילה מה הבוס שלך חושב כשאתה מבצע את השיחה.

להלן ארבעה קווי מחשבה אפשריים, ומה אתה יכול לעשות בכדי לשמור על עמידתך כחלק מוערך בצוות:

1. האם העבודה תסתיים?

כל מנהיג מצפוני יחשוב תחילה כיצד ההיעדרות שלך תשפיע על העסק. האם הלקוחות ימשיכו לקבל שירות והאם הפרויקטים יישארו במסלול? בזמן שאתה דואג שכולם יחשבו שאתה לא אמין, הם כנראה מסדרים מחדש מטלות כדי למזער את ההשפעה של היעדרותך.

אם אתה יכול לוודא שהכל מכוסה כשאתה נעלם, הסובבים אותך אפילו לא אכפת לך שאתה בכלל בחוץ. היזהר עם זה. אם הצוות שלך יכול לנהל בקלות את חובותיך יחד עם תפקידו, מנהיגות עשויה בסופו של דברתחליט שאתה לא נחוץ.

2. איך זה ישפיע על אחרים?

גם אם אתה יודע שאחרים יכסו עבורך, הבוס שלך עדיין עשוי לדאוג שעומס העבודה הנוסף יהיה גדול מדי. זה נכון במיוחד אם כולם נמצאים תחת לחץ בגלל מועד אחרון או מחסור בצוותים.

עם זאת, אם מה שיש לך מדבק, ציין זאת אתה יכול לחלות אחרים יכול לעשות הבדל גדול. חולה של אדם אחד הוא גרוע מספיק, אך אם אותו אדם מגיע לעבודה ומפיץ וירוס למספר עמיתים לעבודה, זה יכול להשפיע קשות על העסק. אם אתה מדבק אך מסוגל לעבוד, שקול להציע לעבוד מהבית עד שאתה כבר לא מדבק.

3. האם זה דפוס?

אם אתה האדם ההוא שנמצא בעבודה כל יום, בלי להיכשל, לאף אחד לא אכפת מהיעדרות מדי פעם. כולם כנראה יהיו מודאגים יותר מלהיות נסערים.

אם נעדרת מספר פעמים בשנה מסוימת, אתה יכול להרים כמה גבות. עם זאת, אם יש לך מצב כרוני שמאלץ אותך להחמיץ מספר ימי עבודה בכל שנה, ייתכן שלא תוכל לעזור לו.

הדבר הטוב ביותר לעשות במצב זה הוא להיות כנה עם הבוס שלך, כמו גם משאבי אנוש, ולדבר עם הרופא שלך האם המצב שלך מתאים לך להיות מוגן על פי החוק האמריקני עם מוגבלות (ADA). חלק מ תנאים אלה כוללים עיוורון, סוכרת, סרטן, ורבים אחרים.

לטווח ארוך, נסיגה של מספר ימים, כמו מקרה גרוע של שפעת או כאבי גב רעים, ככל הנראה לא תשפיע על המיקום שלך בחברה, במיוחד אם עבדת שם שנים רבות וזה לא קורה לעיתים קרובות.

4. האם האדם משקר?

מההתחלה, הפחד הגדול ביותר שלך עשוי להיות שלך הבוס יחשוב שאתה משקר . שוב, אם אתה לא מתרגל להתקשר לחולים, כנראה שלא יהיו שאלות בנושא.

שווי נקי של סיימון ואן קמפן

אם אתה מתחיל להרגיש מתחת למזג האוויר לפני שתצטרך להתקשר, הקפד ליידע את עמיתים לעבודה שאתה לא במיטבך. ואז, אף אחד לא יופתע אם תצטרך לקחת יום חופש.

כולם חולים מדי פעם. כשזה קורה, אין צורך להרגיש אשמה בקשר לזה. אם אתה עובד אמין וחרוץ, כולם יבינו ויאחלו לך החלמה מהירה. אחרי הכל, ככל שתשתפר מהר יותר, כך תוכל לחזור לעבודה מוקדם יותר.